Café Palestra Outubro Rosa, todos unidos pela saúde das mulheres

Um time de mulheres deu um show de sensibilidade e empatia no Café Palestra Outubro Rosa, realizado na noite de 27 de outubro na sede do CRA-PR. Alinhado com a campanha mundial de conscientização, prevenção e combate ao câncer de mama, o encontro, cuidadosamente planejado em várias etapas pela Câmara da Mulher Administradora, foi uma importante oportunidade para trocar experiências, compartilhar iniciativas e tirar dúvidas sobre a doença, que hoje é o tipo de câncer que mais mata mulheres no Brasil. Logo após a abertura do evento, a primeira a discursar foi a Adm. Roselis Mazzuchetti, vice-presidente do CRA-PR, com uma reflexão sobre a importância da mulher para a sociedade e sua valorização. Ela lembrou de quando, no início da careira como administradora, recebia salário 30% inferior ao de homens que ocupavam o mesmo cargo, uma marca incontestável do machismo estrutural que ainda nos ronda. Para finalizar, reforçou a necessidade de promover a união para multiplicar informações sobre prevenção da doença. A segunda participação foi da Adm. Joice Fabricio, que destacou que a saúde do público feminino deve ser uma preocupação não apenas delas, mas também dos homens, “uma forma de retribuição ao jeito inclusivo de ser da mulher, que naturalmente se preocupa com todos à sua volta”, salientou. Reforçando a importância de a mulher ocupar o seu espaço na sociedade, a Adm. Joice citou que elas “são 51% da sociedade brasileira, mas ocupam apenas 14% dos cargos de CEO no país e 13% dos cargos eletivos, uma prova da grande desigualdade que ainda existe e que deve ser combatida com esforços coordenados entre os diversos setores da nossa sociedade”. Vivências compartilhadas Impossibilitada de comparecer ao evento por estar se recuperando de um procedimento cirúrgico, a Adm. Liz Daiane, conselheira do CRA-PR da cidade de Londrina, fez questão de gravar um vídeo para dividir a sua história. Após a realização de uma histerectomia, ela intensificou o acompanhamento médico e o monitoramento da saúde, para identificar qualquer alteração corporal que pudesse apresentar. Foi assim que descobriu, em uma ressonância magnética, uma massa tumoral nos ovários, o que permitiu a retirada dos órgãos ainda na fase inicial do problema. Ela lembrou que os cuidados com a saúde da mulher devem envolver um olhar mais amplo. Apesar da alta ocorrência do câncer de mama, outras doenças potencialmente graves devem ser investigadas com regularidade. A Adm. Liz concluiu: “Prestem atenção em todo o corpo, todo o seu organismo, seu metabolismo. Espero que a minha experiência contribua para aumentar a atenção sobre todos os sinais que o seu corpo emite.” Em seguida, quem contou a sua história foi a Adm. Maristela Andreola. Ela começou a sentir desconforto e dor nas mamas, que sempre tiveram gânglios e irregularidades, enquanto cuidava da irmã, que estava com câncer de pulmão, o que fez os sintomas serem relacionados com estresse. Porém, como sempre foi atenta ao seu corpo, três meses depois percebeu que havia algo diferente e buscou um mastologista, que reforçou a importância de conhecer o próprio corpo para identificar anomalias e a indicou a ressonância magnética, que detectou o câncer de mama. A evolução da doença foi muito rápida. Dois meses depois, em fevereiro de 2021, começou a quimioterapia, que a preparou para a cirurgia realizada em julho. Como tantas outras pacientes, a Adm. Maristela perdeu os cabelos: “Estávamos no início da pandemia, por isso eu não tinha compromissos, não recebia visitas e não precisava ir para a rua, então não precisei me expor enquanto não tinha cabelo. Mesmo assim, fui em busca de uma peruca e percebi o quanto elas têm preços inacessíveis para boa parte da população, o que é mais uma dificuldade para quem está enfrentando esse tipo de tratamento”. Prestes a realizar a 17ª de 26 sessões de radioterapia e usando um expansor, que a prepara para receber a prótese definitiva, a Adm. Maristela está se sentindo bem e avança para a recuperação completa. Ela deixa um recado: “Mulheres, conheçam o corpo de vocês e fiquem alertas. Isso fez a diferença no meu caso e ajudou a identificar o problema em uma fase em que o tratamento teve melhores resultados”. Preocupadas em ajudar ao próximo Camila Casagrande é uma empreendedora social que foi convidada para contar como criou o Instituto de Cultura, Arte e Novas Tecnologias de Curitiba – Incanto, que transforma a vida de crianças e adolescentes de comunidades carentes por meio da arte e da tecnologia. O Incanto faz um trabalho descentralizado, enviando professores ONGs parceiras – casas-lares ou projetos sociais de contraturno escolar –, além de toda a estrutura e suporte para que os voluntários possar ministrar as aulas. Hoje, o grupo possui um espaço cultural, e seu quadro é formado por 85% de mulheres, que ocupam cargos de liderança e são um exemplo da força feminina em posições de gestão. Para conhecer o Instituto Incanto, clique aqui. Outro caso de empreendimento social comandado por uma mulher é o Instituto Atitude na Cabeça, criado por Suely Maria Baldan. A ideia inicial ajudar uma única mulher que havia perdido os cabelos em um tratamento de saúde e nunca mais parou. Ela foi recebendo cada vez mais cabelos e pedidos de perucas até que resolveu montar o Instituto, que hoje atende pacientes de 14 patologias que fazem perder os cabelos, entre homens, mulheres e crianças. Em vez de doações, o Instituto consegue recursos com a venda de artigos de artesanato, disponíveis em seu site e redes sociais. Suely reforça que seu trabalho não tem no restante do ano a mesma visibilidade que recebe em outubro, mas há pessoas precisando de apoio em todos os meses. Para conhecer o Instituto Atitude na Cabeça, clique aqui. Então, foi a vez de Simone, voluntária que se deu conta de que poderia contribuir com ONGs com o que sabia fazer: atuar na área contábil. Porém, depois de oferecer ajuda, foi ela quem precisou de apoio, quando descobriu um nódulo na mama. Após o procedimento de retirada, começou a sentir muitas dores, que não estavam passando

REUNIÃO DE DELEGADOS DO CRA-PR PROMOVE ALINHAMENTO ESTRATÉGICO DAS INICIATIVAS EM TODO O ESTADO

Foz do Iguaçu foi palco de mais uma reunião de delegados das subseções do Paraná, um dos eventos mais aguardados do ano no CRA-PR. Realizado em 25 de setembro, seguindo todos os protocolos sanitários contra a Covid-10, o encontro contou com a presença dos diretores da entidade e dos 27 delegados de todo o estado, que discutiram o planejamento das diretorias e câmaras do Conselho, assim como as propostas dos delegados para o segundo semestre de 2021 e o próximo ano. Para o presidente do CRA-PR, Adm. Sérgio Pereira Lobo, a reunião teve alto valor estratégico, por permitir alinhar as ações do Conselho no âmbito da Diretoria Executiva e das Subseções em torno do planejamento para 2022 e das pautas relacionadas à valorização da classe profissional. “É com enorme satisfação que retomamos a realização de um evento presencial, oportunizando a tomada de decisões e reforçando o valor e a importância dos contextos locais”, declarou. Na apresentação do presidente, além da pauta de resoluções da entidade, foi enfatizada a construção de uma agenda positiva local ainda neste ano, visando reforçar a presença de líderes do Conselho nas ações de valorização da profissão e qualificação dos profissionais de Administração em cada localidade. A iniciativa foi elogiada pelo conselheiro federal Adm. Amilcar Pacheco dos Santos, que parabenizou o nível de eficiência com que as lideranças e equipes operacionais e técnicas do CRA-PR vêm conduzindo as atividades no ano de 2021 e gerando reflexos positivos nos indicadores financeiros e de ampliação da base de registrados da entidade, que atualmente ocupa a sétima posição em número de registros ativos entre Conselhos Regionais de Administração do Brasil. Pensar global e agir local O segundo momento da reunião foi aberto pelo coordenador dos delegados do CRA-PR e delegado da Subseção de Maringá, Adm. Fabrízio Meller, que mapeou as principais iniciativas regionalizadas e reforçou a importância dos delegados no diálogo e na interação com os principais atores formadores de opinião de cada localidade do estado. A vice-presidente do CRA-PR, Adm. Roselis Mazzuchetti, participou ativamente das discussões e valorizou o papel dos delegados. “Os delegados têm o papel de consolidar o relacionamento do Conselho com os setores público e privado, as instituições de ensino, as entidades de classe e a comunidade, promovendo diferentes ações de valorização do propósito do CRA-PR”, afirmou. Ao final do evento, ficou nítido no semblante dos participantes uma certeza: todos aguardavam ansiosos pela retomada da rotina que existia antes da pandemia e, de todas as maneiras possíveis, adequaram suas atividades e se mantêm focados em entregar o melhor de cada um para a valorização do profissional da Administração.

CRA-PR participa do I EREF, em Gramado

Integrantes do time de Registro e Fiscalização representaram o CRA-PR no Primeiro Encontro Regional de Registro e Fiscalização – EREF, realizado pelo CRA-RS em Gramado nos dias 16 e 17 de setembro. O evento, primeiro do gênero no Sistema CFA/CRAs, tem como objetivo promover o debate e a troca de experiências sobre fiscalização e registro entre os estados do Sul, inclusive aprofundando temas expostos no Enaf, como a necessidade de aproximação entre os CRAs e os profissionais de Administração e maior integração com a sociedade. A reunião de representantes dos Conselhos Regionais com o presidente do CFA, Adm. Mauro Kreuz, foi uma oportunidade de compartilhar conhecimentos e experiências, com o intuito de, a partir de agora, os CRAs atuarem cada vez mais integrados como um sistema, não apenas com a padronização de práticas, mas unificando os entendimentos e verificando as dificuldades e oportunidades existentes. Com esse objetivo, os participantes apresentaram o processo de implementação da Carteira de Identificação Profissional no Paraná, que oferece mais segurança e praticidade aos registrados, e as ações que resultaram no aumento da fiscalização no Rio Grande do Sul: organização de uma carga de trabalho mais definida para dar conta do volume de processos, segmentação das diferentes áreas de fiscalização, digitalização e investimento em tecnologia e parceria com o setor financeiro e o departamento jurídico do CRA-RS. O que dizem os participantes do I EREF Durante a abertura, o vice-presidente de Fiscalização e Registro do CRA-RS, Adm. Luiz Klippert, definiu o EREF como “um espaço idealizado para discutir as questões mais importantes referentes ao registro e à fiscalização e um canal de discussão direto entre os estados do Sul”. Já a presidente do CRA-RS, Adm. Claudia Abreu, destacou que “quando fiscalizamos uma instituição, estamos protegendo a sociedade, que é o nosso dever, garantindo que os recursos estejam sendo administrados por um profissional apto e responsável, com a competência técnica para isso. Contribuímos todos, com muita garra, para um amanhã melhor”. Os representantes do CRA-PR participaram ativamente do encontro. Alinhado com o propósito do EREF, o Adm. Sérgio Francisco Pedroso, conselheiro e diretor de Fiscalização, falou sobre a importância do compartilhamento das melhores práticas entre os conselhos e reiterou: “Evento de grande relevância, em que a troca de experiências e a interação entre os colaboradores dos CRAs participantes foram os pontos fortes. A Regionalização traz grandes benefícios à todos e em meu entender, deve ser estendida à todas as regiões do Brasil, visando dar voz à todos e assim, fortalecer o Sistema”. Já o Adm. Wanderson Torres Athayde Pereira apresentou o desenvolvimento da CIP Digital como um case de sucesso, e coube à Adm. Lilian da Mata Medeiros, supervisora de Fiscalização e Registro, discursar sobre o cenário atual na sua área. O Adm. Roberto Fabiano Costa Júnior, outro participante do Paraná, afirma que o 1º EREF não foi “uma troca apenas de informações, mas de experiências que poderão ser adaptadas e replicadas, com o compartilhamento tanto dos sucessos quanto das dificuldades. O Paraná mostrou sua atuação mesmo frente a decisões judiciais que, por vezes, são desfavoráveis e, também, a ênfase no trabalho relacionado à perícia judicial, licitações e fiscalização de supervisores de estágio e de administradoras de condomínio.” E conclui: “Que sejam sempre propostos e realizados encontros deste tipo para promover a união entre os regionais e melhorias nos processos.” O Adm. Mauro Kreuz, que conduziu o primeiro painel do evento, sobre as ameaças e oportunidades dos conselhos profissionais, parabenizou a iniciativa: “Que sirva de inspiração para os demais estados, afinal o nosso core business é esse – registrar e fiscalizar”.

Foco na Administração e nas pessoas que a tornam possível

Falamos muito sobre gestão, educação, mercado… e nem poderia ser diferente, administrar é a nossa profissão, mas não podemos nos esquecer de que, atrás de todo profissional, há um ser humano, com sonhos, projetos, amigos e família. Por isso, damos uma importância muito grande a campanhas que contribuem para a saúde e o bem-estar, como é o caso do Outubro Rosa. Com muita alegria e também muito cuidado, estamos trazendo de volta os eventos presenciais que sempre deram vida à Casa do Profissional de Administração, nossa sede, em Curitiba, e um deles teve como tema essa campanha mundial a favor da saúde das mulheres, com presenças ilustres e muito engajamento em torno desse tema prioritário. Nosso time vai manter a atenção na mulher não apenas na questão da saúde, mas em todos os aspectos que envolvam a participação feminina na sociedade, valorizando seu papel tão importante para todos nós. Outras iniciativas fundamentais, possíveis graças à vacinação e ao retorno dos nossos encontros, foram a reunião anual de Delegados do CRA-PR, na qual alinhamos objetivos e metas para os nossos representantes em todo o estado, e a participação no 1º Encontro Regional de Registro e Fiscalização, realizado pelo CRA-RS, uma oportunidade pioneira para discutirmos e compartilharmos experiências e iniciativas dessa área. Para atingirmos todas as localidades, vamos continuar apostando no modelo online para nos conectarmos com o nosso público, mas estamos voltando a nos ver pessoalmente, com cuidado, boas expectativas e muita vontade de continuar lutando pela nossa profissão.